Somos especialistas 100% financieros en auditoría, subsanación y recobro de prestaciones económicas ante EPS y ARL. Convertimos la cartera dormida de tu nómina en flujo de caja directo bajo el marco del Decreto 1427 de 2022.
Las EPS rechazan radicaciones por causales formales menores. Sin un protocolo de subsanación, esos valores quedan castigados en la contabilidad como pérdida operativa.
Las prestaciones económicas tienen plazos legales perentorios. Un expediente sin trazabilidad pierde su exigibilidad y se convierte en pasivo enterrado para siempre.
Tu personal interno dedica horas valiosas a tramitología en lugar de talento, clima y desarrollo. El costo de oportunidad supera lo que recuperan.
"El dinero de las incapacidades ya está en tu nómina. La pregunta es si llega de vuelta a tu caja o se queda en el limbo de la EPS."
Se ejecuta únicamente tras la firma del acuerdo comercial. Confidencialidad absoluta sobre tu información financiera y de nómina.
Compañías de 500 a 3.000+ empleados con alta rotación, jornadas extendidas y exposición a incapacidades médicas frecuentes.
Turnos rotativos 24/7, alta exposición a riesgos laborales y volúmenes mensuales sostenidos de incapacidades.
Personal disperso en múltiples sedes cliente y procesos físicamente exigentes que generan incapacidades por lumbagos y EPOC.
Conductores y operarios de bodega con alta incidencia de accidentes laborales y enfermedades de origen común.
Plantas industriales con turnos extendidos, exposición a maquinaria y ruido, y trabajadores con contratos a término indefinido.
Operaciones masivas con incapacidades por enfermedad común, salud mental y licencias de maternidad de alto volumen.
Empresas de servicios temporales con cientos de trabajadores rotando entre clientes finales y altos volúmenes documentales.